Aktion Mensch und das am Institut der deutschen Wirtschaft angesiedelte Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) haben den Ratgeber „Inklusion im Betrieb“ herausgegeben, der Unternehmen die Entscheidung für Inklusion erleichtern soll. „Wir müssen Arbeitgeber davon überzeugen, dass ein Mensch mit Behinderung keine Last, sondern ein Potenzial für jede Firma ist“, sagt Armin von Buttlar, Vorstand der Aktion Mensch. Die meisten Beschäftigten mit Behinderung arbeiten als FachkräfteObwohl laut KOFA viele Schwerbehinderte sehr gut ausgebildet sind und begehrte Qualifikationen mitbringen, ist die Arbeitslosenquote unter ihnen doppelt so hoch wie diejenige von Menschen ohne Behinderung. Das geht aus dem jährlich von Aktion Mensch herausgegebenen „Inklusionsbarometer 2018“ hervor. Mehr zum Thema Inklusion im Job „Hauptsache, die Arbeit wird gut“Wegweiser „Inklusion im Betrieb“ zum Download: www.kofa.de/inklusion

Source: Der Tagesspiegel November 14, 2019 08:55 UTC