A distância entre expectativa e realidade também afasta muitas pessoas com deficiência do trabalho, afirma a consultora. No caso da TIM Brasil, ações em conjunto com o projeto ‘Oportunidades Especiais’ – que percorre o País e reúne empresas com vagas abertas para contratação de pessoas com deficiência – têm mostrado bons resultados. E a contratação de pessoas com deficiência auditiva é um desafio no mundo corporativo. Funções – É na matriz da operadora, na Barra da Tijuca, principalmente por causa das funções exercidas no local, que pessoas com deficiência são encontradas em diversos cargos e níveis de comando. Hunting – Buscar pessoas com deficiência já empregadas é uma prática comum, diz a consultora.

Source: O Estado de S. Paulo July 04, 2017 14:26 UTC