El empleo en México ha tenido una evolución. La nueva ecuación laboral de los mexicanos prioriza otros factores ¿De qué se trata? Esta es la principal conclusión del estudio “¿Qué busca el talento en México?”, de Capgemini, que revela un cambio de paradigma en las expectativas laborales. El crecimiento profesional como eje centralLejos de ser un beneficio adicional, el crecimiento se ha convertido en el elemento transversal que define las decisiones laborales. La nueva ecuación laboralMás allá del salario (78%), las razones para cambiar de empleo reflejan una búsqueda de bienestar: el crecimiento profesional (63%) y un mal ambiente laboral (57%) son factores clave .

Source: EL Informador January 10, 2026 17:24 UTC