Premier aspect : la stratégie des plateformes, qui vise à contourner notre droit du travail et à priver notre protection sociale de ressources, peut être mise en échec. Notre modèle social (droit du travail et protection sociale) est un atout. La plateformisation des relations de travail nécessite d’être encadrée, afin de faire reconnaître l’activité qui en est générée comme faisant partie intégrante d’un travail auquel les droits relatifs au travail et à la protection sociale n’échappent pas. Face aux évolutions engagées, deux conceptions opposées s’affrontent concernant l’évolution du droit du travail et de la protection sociale. Il faut assurer à ces travailleurs un niveau de protection sociale satisfaisant, une rémunération minimale et une limitation de leur temps de travail.

Source: L'Humanite February 10, 2019 21:13 UTC