Il en ressort que près de 90% des dirigeants sont prêts à adopter durablement le travail hybride. Ainsi, le défi pour les entreprises sera de s'assurer du maintien du lien social et d'une cohésion entre collaborateurs. En effet, collaborateurs et dirigeants français voient de réels avantages à maintenir le travail hybride au-delà de la situation pandémique actuelle . Avantages du travail hybride Pour les collaborateurs, il permet de : - s'habiller d'une manière plus décontractée (56%) - personnaliser leur espace de travail (45%). - d'obtenir une productivité égale ou accrue grâce au travail à distance (pour 9 dirigeants sur 10).

Source: Les Echos October 17, 2020 07:52 UTC