México inicia 2026 con un nuevo marco laboral que marca un punto de inflexión para trabajadores y empresas. Cuáles son las reformas laborales en 2026Uno de los cambios que entra en vigor de manera plena en 2026 es la llamada “Ley Silla”. La formalización del trabajo en plataformas digitales es otro de los cambios que se consolidan este año. A la par, comienza la discusión de una de las reformas más esperadas: la reducción de la jornada laboral a 40 horas semanales. El proyecto incluye la implementación de un registro electrónico obligatorio de horarios, conocido como “checador digital”, bajo la supervisión de la Secretaría del Trabajo.

Source: EL Informador January 08, 2026 20:37 UTC