Der Vorstand hatte die Belegschaft wegen der schwierigen Geschäftslage zur freiwilligen Unterstützung aufgerufen. Nach einem Expansionskurs und verlustreichen Jahren hatte der Vorstand 2016 die Reißleine gezogen und eine Neuausrichtung angeschoben. An dem Personalprogramm habe sich mit fast 90 Prozent ein Großteil der Belegschaft beteiligt, sagte Konzernbetriebsrat Hubert Brömlage. Die Gewerkschaft Verdi hatte zunächst kritisiert, dass sich die Arbeitsbedingungen dauerhaft verschlechtern könnten. Ansonsten werde Tarifflucht zu geringeren Renten führen und den Verdrängungswettbewerb im Einzelhandel verschärfen.

Source: Handelsblatt April 22, 2018 09:45 UTC