“Lo que no hay es esta igualdad entre hombres y mujeres en materia de oportunidades y en funciones. En puestos de toma de decisiones, directivos o puestos clave veo que falta esa oportunidad de incluir a las mujeres”, afirmó Prieto Márquez. “La mujer está incluida en muchos sectores, pero falta que se le incluya más en la dirección o puesto de toma de decisiones, es lo que está fallando. Pese a este escenario, la directora general del CNET afirmó que en los próximos años se verá una mayor inclusión de las mujeres en el mundo laboral e incluso vislumbra que falta poco tiempo para que estén en puestos directivos de alto rango. “Si claro, esto empieza (la inclusión) y no va a terminar, los reportes del mundo dicen que 52 por ciento somos mujeres, esto va a seguir y porque continuamos siendo mayoría”, dijo.

Source: Milenio March 09, 2021 08:48 UTC